景気後退、自然災害、組織の緊急事態などの危機発生時に変化を管理する方法を学びましょう。このトレーニングでは、危機コミュニケーション、プレッシャーの下での意思決定、激動の時代におけるチームの指導について学びます。危機管理者とリーダーに最適です。
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-危機的状況に対する変更管理戦略を策定する。
-効果的にコミュニケーションを取り、プレッシャーの下で意思決定を行います。
-レジリエンスと適応力で、危機を乗り越えるチームを導く。