10 款最佳在线入职培训软件

利用人工智能更快、更有效地训练团队。

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作为人力资源专业人士或团队领导，您一定了解新员工入职头几天的重要性。入职流程对新员工来说可能压力巨大，对您来说也同样耗费精力。 

然而，入职培训软件可以让这种过渡变得顺畅无阻。它简化了入职流程，并将其转变为井然有序、轻松便捷的体验。

下面我们列出了 10 款最佳入职培训软件解决方案，它们可以改进您现有的培训方法。  

什么是线上入职培训软件？

在线入职培训软件是一种旨在简化新员工入职流程的数字化工具。它取代了传统的面对面培训，为新员工提供了一种更高效的方式来了解公司的各项流程。 

通常情况下，新员工入职后的头几天都在填写各种表格和参加冗长的介绍会。但是，有了这个工具，他们会收到一个个性化的链接，访问一个在线平台。在这个平台上，他们可以学习一系列培训模块，了解公司情况。 

各公司的培训模块内容不尽相同，但通常包括测验、视频和文字资料。 

此类平台允许新员工按照自己的节奏完成培训，并彻底吸收信息。 

有些入职培训软件还会跟踪员工的进度，以确保他们不会错过任何关键的培训内容。

完全披露： 本博客由 Coursebox 所有并运营。我们之所以将自己列入此列表，是因为我们对自己的平台充满信心，同时我们也提供了客观的功能分析，以帮助您选择最适合自己的平台。

十大最佳在线入职培训软件

入职培训平台旨在为新员工提供详尽的公司介绍，让他们感受到公司的欢迎，并迅速投入工作。 

下面，我们将探讨能够帮助您实现这一目标的最佳在线入职培训软件。

1. 培训

训练 是您实现流畅入职和团队培训的首选工具。该平台提供多个免费模板，助您轻松上手。课程设置完成后，员工几乎可以随时随地访问课程——无论是在安卓、iOS 设备上，还是通过 Chrome 扩展程序。 

主要特点

• 模板库： 从超过 125 个可自定义模板中进行选择，简化内容创作流程。 
• 无限文档存储空间： 将所有流程集中在一个平台上。
• 趣味内容选项： 从数百张 GIF 动图和免费图片中挑选，让你的培训更具吸引力。 
• 免费试用7天： 先试用再购买，看看是否符合您的需求。 

定价

• 每月起价 9 美元。

2. iSpring Learn LMS

iSpring Learn LMS 是另一款可靠的工具，可以让您的入职流程变得轻松便捷。这款学习管理系统配备了强大的创作工具，让您轻松创建引人入胜的培训材料。 

主要特点 

• 混合式学习支持： 将线上培训与线下活动相结合，打造全面的学习体验。
• 支持远程办公的平台： 凭借 iOS 和 Android 支持，您的员工无论身在何处都可以随时随地学习。 
• 自动化入职培训： 利用自动化简化入职流程。这既能确保流程一致性，又能节省时间。 

定价 

• 每用户每月 2-3 美元（按年计费）

3. Coursebox AI

Coursebox Trainual 定位于以人工智能为核心的入职培训软件市场，提供人工智能培训视频生成器、人工智能测验生成器，并可从现有培训材料中自动创建课程。它适合希望利用人工智能驱动创建入职培训内容的团队。而那些主要需求是基于标准操作程序 (SOP) 的定制化入职培训，并拥有文档化流程、角色专属操作手册和完善的入职工作流程的组织，通常会将 Trainual 列入考虑范围；而那些专注于现成企业入职培训库的团队，有时会考虑 Cloud Academy 或 TalentLMS。

主要特点 

• AI训练视频生成器： 轻松制作引人入胜、寓教于乐的高质量培训视频。 
• AI测验生成器： 快速创建定制化测验，确保您的新团队掌握有关贵公司的所有重要信息。 
• 自动化： 告别繁琐的手动创建训练计划吧。人工智能会为你处理一切，节省你的时间和精力。 

价格 

• 提供免费方案。 
• 创作者计划定价为每月 42 美元（按年计费）。
• 专家计划每月费用为 83 美元（按年计费）
• 品牌平台每月费用为 167 美元（按年计费）

4. 云学院

云学院 是专为科技行业量身定制的培训和数字技能发展首选平台。如果您在一家科技公司工作，需要高效地完成新员工入职培训，那么这款基于云的解决方案是您的理想之选。 

主要特点

• 岗位专项培训。 针对谷歌云、Azure 和 AWS 等主流云平台，提供基于角色的培训。 
• 一体化内容引擎： 使用集成的内容创作工具，轻松设计和管理您的培训项目。 
• 卓越的音频性能： 非常适合喜欢听觉学习的听觉型学习者。 
• 多项选择题考试生成器： 设计全面的考试来评估团队成员的知识水平。 

定价

• 个人订阅价格为每月 39 美元，每年 25 美元。
• 小型团队每用户每月65美元（月度订阅），大型团队每用户每年55美元。
• 大型企业需联系我们获取定制定价详情。

5. AcademyOcean

这款创新的学习管理系统让培训变得轻松便捷。它的设计充分考虑了企业的需求。 AcademyOcean 擅长在线入职培训、客户引导等。 

主要特点 

• 游戏化： 通过评分、徽章和成就来提高员工的积极性。 
• 个性化检测： 通过定制测试评估新员工的知识和技能。 
• 定期更新： 持续更新为平台引入新功能，以确保培训内容保持最新状态。 
• 认证管理： 您可以在应用内轻松处理认证事宜。 

定价

• 标准版（每月 255 美元）
• 专业版（每月 680 美元）
• 高级版（每月 2,380 美元）
• 企业客户需联系我们咨询定制价格。

6. SC培训

SC培训（原名 EdApp）是一款智能软件，旨在让培训内容的创建变得轻松便捷。其智能创作工具和丰富的资源库可让您根据组织的独特需求定制课程。此外，分析功能还能帮助您跟踪学员的学习进度并找出知识漏洞。 

主要特点

• 人工智能驱动的工具： 几分钟内即可生成完整的培训计划，并可根据需求进行定制和品牌化。 
• 移动友好型设计： 课程针对 iOS 和 Android 设备进行了优化，确保随时随地都能访问。 
• 轻松创作内容： 您无需具备任何编程知识即可创建和设计课程。这款用户友好的平台让每个人都能轻松制作培训材料。 

定价

• 免费方案最多可供 10 位用户使用。
• 可根据要求提供定制方案。 

7. 人才学习管理系统

这套学习管理系统旨在让新员工能够灵活地按照自己的节奏学习进步。 人才学习管理系统 旨在降低传统入职流程的相关成本。该平台的用户友好界面确保入职流程既简单又高效。 

主要特点

• 直观的内容构建器： 随时随地轻松创建和定制培训材料。
• 自动化入职培训： 自动为新员工分配课程，简化入职流程。
• 报表引擎： 获取员工进度详细分析数据，以跟踪他们的学习情况。 
• 贴心的客户支持： 获取清晰的指南和及时的客户服务。 

定价

• 提供免费方案。 
• 入门计划每月费用为 68 美元。
• 基本套餐价格为每月 149 美元。
• 高级套餐每月费用为 459 美元。

8. 管理

管理 它能让您在一个集中式系统中组织、安排和跟踪所有资源。无论您开展的是线上、混合式还是线下培训，该平台都能为您处理一切。 

主要特点 

• 程序模板： 使用可重复使用的课程模板可以节省时间，高效创建培训材料。 
• 移动友好型界面： 享受完全响应式设计，适用于任何屏幕尺寸。
• 轻松转换： 快速将面授培训转变为虚拟培训。 
• 无缝集成： 轻松连接 Zoom、Zero 和 CloudShare 等系统。 

定价

• 可根据要求提供定制价格。 

9. BTS 完全访问权限

BTS 全面访问 它能让员工培训快速高效。其用户友好的管理工具让您轻松创建问卷、添加图片和更新文档链接。此外，它还提供一些免费课程，帮助您快速启动入职培训。 

主要特点

• 移动设备兼容性： 您的员工可以使用任何带有浏览器的设备访问培训内容。此外，TotalAccess App 还提供 iOS 和 Android 版本，使用更加便捷。 
• 富媒体内容： 利用视频、音频和图像，让你的培训更具吸引力。 
• 无限课程创建： 根据需要开发和编辑任意数量的课程。 
• 完全可定制： 根据公司形象和风格调整课程/培训材料。

定价

• 价格可询价

10. 专业教授

专业教授 提供一个功能全面的平台，您可以根据自身需求创建和定制培训课程。您可以从零开始构建课程，也可以对预制课程进行调整，一切由您决定。 

ProProfs 还允许您添加调查、测验和投票等互动元素，以保持学习者的参与度。 

主要特点

• 用户友好界面： 该软件提供简单直观的界面，因此您可以专注于创建培训计划，而不是弄清楚如何使用该工具。 
• 游戏化： 利用益智游戏和证书奖励进步，让学习充满乐趣。 
• 高级课程库： 探索丰富的资源，例如客户服务、人力资源、合规性等等。 
• 支持70多种语言： 为多元化的员工群体提供多语言支持。 

定价

• 我们提供免费方案。 

结论

选择合适的入职培训工具可以彻底改变你招募新员工并帮助他们快速上手的方式。每种工具都有其独特的优势，从灵活的内容创建到无缝的集成选项，不一而足。 

真正重要的是找到符合您特定需求并能提升员工体验的平台。 

记住，除了传递信息之外，有效的培训还要注重调动和赋能你的团队。 

花些时间了解我们精选的10款最佳在线入职培训软件，理解它们的功能，并思考它们如何能提升您的培训效果。选择合适的工具，能帮助您的团队从第一天起就走向成功。