Crear una cultura laboral más inclusiva y equitativa. Obtenga información sobre las mejores prácticas de diversidad e inclusión, los prejuicios inconscientes y la competencia cultural. Desarrolle estrategias para fomentar un equipo diverso e inclusivo.
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- Comprender la importancia de la diversidad y la inclusión.
- Identificar y abordar los prejuicios inconscientes.
- Crear un entorno de trabajo más inclusivo.
