适用于随时随地学习的10个最佳银行业LMS
银行必须教育员工了解最新趋势和知识,使他们为应对即将到来的挑战做好准备。以下是银行业可以尝试的10种最佳LMS。


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银行和金融部门的监管要求不断变化。预计全球市场将达到 2025 年为 8.9 万亿美元,银行必须为员工提供最新的知识、技能和合规培训。
这就是投资高效的学习管理系统(LMS)变得至关重要的地方。
LMS 是一个精心设计的平台,允许银行和金融机构为其团队创建和提供培训课程。这些学习材料侧重于银行业的合规性、最新信息、风险和许多其他方面。
如果您正在寻找用于劳动力培训的LMS,以下是10种最佳银行业LMS及其主要功能。让我们潜入吧。
为银行业选择 LMS
为银行或金融机构选择LMS的原因有很多。
- 合规培训。 银行受到严格的监管,例如 “了解您的客户”(KYC)和反洗钱(AML)政策。LMS 确保所有银行员工接受最新的合规培训,以降低工作中的财务风险。
- 提高员工技能。 银行业在不断发展。随着新的金融产品和技术进入市场,必须使用LMS来持续学习和提高员工的技能。
- 知识管理。 LMS 可以轻松地在各种银行机构之间创建、存储和分发知识。它确保每位员工都获得履行职责所需的知识。
- 节省成本。 有了学习管理系统,您不必担心面对面的培训课程。该平台可用作集中式培训平台,任何人都可以轻松访问。
- 跟踪和报告。 LMS 有助于跟踪和报告员工的绩效。它还会生成有关培训有效性的报告,以帮助您根据需要更改课程内容。
银行业十大最佳LMS
以下是适用于银行和其他金融机构的十大最佳LMS:
1。课程箱

如果你想为员工创建互动课程, 课程箱 可能是一个很好的探索平台。这个 人工智能驱动的 LMS 配有各种培训工具和互动元素,让银行员工的学习变得有趣、内容丰富且富有吸引力。
使用 Coursebox,您可以在几分钟内设计和分发您的培训材料。最棒的部分?它还配备了由人工智能驱动的聊天机器人导师,可以指导您的员工上课。这样,每个人都会感到自己参与其中,并努力在学习中尽力而为。
主要特征
- 课程创建:您可以使用课程箱根据所需主题创建课程。
- 游戏化: Coursebox 可以帮助您在训练中添加游戏化元素,使您的课程具有互动性。
- 人工智能聊天机器人: 这个 功能 在整个培训过程中指导您的员工。
成本
有多种计划可用。创作者包可用于 9 美元/月。
该商业模式每月价值280美元,而对于企业套餐,您可以联系团队。
2。Litmos

Litmos 是一个在线学习管理系统,可在整个组织范围内提供培训。它拥有多元化的内容库,包括各种财务主题,包括合规性、法规、趋势等。
Litmos 最适合为拥有多元化员工队伍的全球银行提供可扩展的培训解决方案。
主要特征
- 预建课程:在线上有涵盖监管标准的即用型课程。
- 多语言支持: Litmos 帮助向来自不同地点的员工提供各种语言的内容。
- 分析和报告:报告功能可以帮助您评估参加培训的人员的表现。
成本
Litmos 提供多种定价计划,可自定义成本,为每位用户提供便利。
3.Docebo

Docebo 是一个由人工智能驱动的平台,可帮助银行业创建和分发培训内容。它易于使用,工具简单,便于快速导航。
该平台还具有移动应用程序,可随时随地进行学习。这将支持您的员工快速访问培训材料,无论他们是在家办公还是在办公室工作。
您还可以使用Docebo的内置电子商务功能将您的内容出售给其他金融机构。
主要特征
- 课程创建:使用Docebo的人工智能工具,您可以轻松创建任何主题的课程。
- 移动优化:可以从任何设备访问Docebo提供的内容。
- 协作工具:该平台设有讨论区,以提高参与度。
成本
Docebo有两种定价计划,即Elevate和Enterprise,按自定义价格提供。
4。Talent LMS

接下来,在这10个最佳银行LMS清单中,我们有 Talent LMS。它是一个基于云的平台,旨在在几分钟内创建和实施课程。该平台非常适合需要经济实惠的解决方案来管理其入职和合规培训流程的中小型LMS。
主要特征
- 简单的用户界面:此功能使此 LMS 非常适合学员和管理员导航。
- 合规管理: Talent LMS 内置了为银行业定制的合规培训模块。
- 课程创作:该平台具有易于使用的内容创建和自定义工具。
成本
有多种计划可供选择。基本版售价为139美元,而具有多种功能的最高级的售价高达419美元。
5。Moodle

Moodle 被称为最值得信赖和可定制的学习解决方案之一,可增强全球学习者的能力。其LMS借助强大的更新,可帮助教育工作者和管理员节省时间并简化任务。Moodle LMS 还提供课程管理、评估和报告工具。
主要特征
- 开源 LMS:该平台可以定制,以满足银行的独特需求。
- 移动端优化: 您可以通过智能手机访问Moodle的工具,从而使培训材料随时易于使用。
- 频繁更新: 该平台会定期为您提供有关课程或相关政策的任何变更的更新。
成本
您可以收到所需计划的定制报价。
6。吸收 LMS

吸收 LMS 为员工提供与银行相关的课程是明智的选择。该平台在易用性和高级分析之间取得了完美的平衡。此外,该LMS还支持合规跟踪和多语言工具,为全球银行团队提供便利。
主要特征
- 游戏化工具:这些工具有助于提高参与度并构建交互式课程。
- 多语言支持: Absorb LMS 支持多种语言,为全球用户提供便利。
- 人工智能驱动的建议: 这些建议可帮助您就各种工具做出明智的决定。
成本
提供个性化定价计划。
7。LearnUpon

LearnUpon LMS 是混合学习的绝佳选择。它具有简单的界面,适合希望简化复杂培训的组织。更重要的是,这个LMS银行平台支持混合学习。这使您的团队可以轻松地将自定进度的培训计划和讲师指导的培训计划轻松地混合在一起。
主要特征
- 轻松集成:该LMS可轻松与HRIS和CRM系统集成,以提高性能。
- 游戏化元素:这些工具增强了学员的参与度和兴趣。
- 报告工具:LMS 提供高级报告功能和用于评估性能的过滤器。
成本
该LMS提供定制的定价计划。它还提供免费试用。
8。黑板

黑板 (现为Anthology)是最强大的学习管理系统(LMS)之一,它可以节省教师的时间,同时赋予学生选择权并促进所有学习者的持续进步。它被设计为简单且具有交互性。
主要特征
- 评估: LMS 具有基于场景的评估功能,可进行实际学习。
- 移动设备友好性:该平台专为便于移动设备而构建,便于进行无障碍培训。
- 创作工具:这些是具有 AI 功能的内置工具。
成本
可提供定制计划。您可以在预订前免费试用。
9. 360Learning

360 学习 LMS 通过人工智能驱动的工具和内置内容,帮助银行员工管理学习经历。该平台通过在线支持、直观的界面和可访问的内容简化了学习。
主要特征
- 语言支持:您可以将这个 LMS 用于您的全球员工,因为它支持多种语言。
- 课程创建:基于人工智能的课程创建工具可帮助您的银行团队策划精彩的内容。
- 游戏化工具:该平台提供交互式元素,使课程具有交互性。
成本
有团队和企业定价计划。第一个每月的售价为8美元/月,而后者可以按定制价格购买。
10。Cornerstone

专注于企业人才管理和合规的银行可以选择 Cornerstone 用于他们的 LMS。该平台巧妙地与各种人力资源系统无缝集成,同时提供技能情报。该LMS还具有强大的报告功能。
主要特征
- 认证跟踪:您可以使用此 LMS 来跟踪各种认证和合规性法规。
- 适合移动设备的功能:这款 LMS 具有适合移动设备的界面,可随时随地进行训练。
- 自动课程指导:该平台会自动将课程与您团队的技能水平进行匹配。
成本
您可以预订演示版来测试该平台的功能。要获得正确的计划和成本,请联系团队获取报价。
最后的外卖
为您的银行或金融机构选择合适的 LMS 可能是一个改变游戏规则的举动。该技术不仅有助于简化知识,还可以确保您的员工了解新政策的最新情况。更重要的是,大多数顶级LMS都是由人工智能驱动的,这意味着在内容及其交付方面出错的可能性很小。
在选择合适的 LMS 时,应考虑其功能、人工智能驱动的能力、易用性和成本作为一些主要因素。您还必须考虑在线评论,以评估其他银行或机构正在使用或推荐的内容。在允许您的团队访问该系统以满足培训需求之前,请确保您对该系统有充分的了解。
经常问的问题
什么是银行业LMS,为什么它很重要?
银行业务管理系统是一个数字平台,旨在简化银行和金融组织内部的合规培训、员工入职、技能发展和持续学习。它确保员工在不断变化的法规和产品中保持合规、知识渊博并做好审计准备。
银行应在LMS中寻找哪些功能以进行随时随地学习?
银行业学习管理系统的主要功能包括强大的数据安全性、可随时随地进行学习的移动或应用程序访问以及强大的合规性跟踪。该平台还应支持可定制的学习路径、分析、与人力资源和核心银行系统的集成、基于角色的访问以及游戏化或微学习模块等引人入胜的工具。
是否有适合银行员工的移动友好型 LMS 平台?
是的,一些现代 LMS 平台,例如 Coursebox、Absorb LMS 和 LearnUpon,都为移动培训提供专用的移动应用程序或响应式设计。这些平台非常适合需要快速、设备友好型学习体验的现场工作人员、远程团队或忙碌的专业人员。
LMS 如何帮助银行遵守行业法规?
银行 LMS 可自动管理合规课程、跟踪认证、通知用户证书即将到期、记录审计记录并生成出口就绪报告。这有助于银行避免昂贵的监管处罚,并确保培训始终保持最新状态。
银行能否根据其特定需求和品牌定制LMS平台?
绝对可以。许多 LMS 选项允许银行为不同的部门、客户群体或合作伙伴网络量身定制门户,整合银行品牌,按角色自动完成学习任务,并与人力资源或银行应用程序集成。这样,您可以提供个性化、专业的在线培训中心。

Alex Hey
Digital marketing manager and growth expert


